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学生勤工助学管理办法

发布时间:2018年10月30日 13:46      文章来源:      浏览次数:

为规范管理学生勤工助学工作,保障学生勤工助学合法权益,培养学生自强自立精神,帮助学生顺利完成学业,特制定本办法。

第一条  组织机构

学生工作处下设“学生资助中心”(以下简称“中心”),负责学生日常勤工助学工作。

第二条  中心职责

(一)统筹安排勤工助学活动;

(二)不断完善学生勤工助学活动的规章制度;

(三)设置并拓宽勤工助学岗位,丰富勤工助学形式,保障学生勤工助学权利;

(四)制定劳动报酬标准,负责酬金的统计工作;

(五)组织勤工助学岗前培训和安全教育,表彰勤工助学活动成效显著的部门和个人。

第三条  勤工助学岗位设置原则

(一)按劳付酬原则。校内固定岗位按月计酬,临时性岗位按次计酬。酬金根据劳动强度、种类及工作量等计算。

(二)课余时间活动原则。参加勤工助学活动不得影响正常教学。

(三)贫困学生优先原则。在分配勤工助学岗位人员时,优先考虑家庭经济困难学生。

第四条  勤工助学基金的来源、使用和管理

(一)勤工助学基金来源于学生学费和住宿费收入按5%提取的资助经费,校内各部门临时聘用勤工助学岗位人员时列支的项目经费,社会和企业等捐赠;

(二)校内勤工助学基金专门用于支付学校内勤工助学活动中的报酬;

(三)校内勤工助学基金专项管理,切实保证家庭经济困难学生得到经济资助,解决他们实际困难;

(四)校外勤工助学工资标准由中心与用人单位商定。

第五条  勤工助学活动的形式

(一)科技服务型。辅助校内部门网络信息化建设,软件开发与维护等。

(二)管理服务型。维护校园安全与稳定、行政岗位、图书馆助理等。

(三)生活服务型。公寓楼、食堂、教学楼等校内环境卫生工作。

(四)社会服务型。从事社会兼职等活动。

第六条  勤工助学的对象及条件

(一)学校全日制普通高等学历教育的学生;

(二)被认定为家庭经济困难的学生优先;

(三)身体健康状况良好;

(四)自强自立、艰苦朴素、刻苦学习、积极上进,积极参加学校、学院和班级组织的各项活动,有集体荣誉感,对工作有责任心、不怕吃苦的学生。

第七条  勤工助学的申请程序

(一)由学生本人提交《辽宁装备制造职业技术学院学生勤工助学申请表》,经学院审核后,报中心审批;

(二)学生申请勤工助学每月初进行;

(三)因突发事件造成家庭经济困难的学生可随时提出申请。

第八条  经调查、考核有下列情形之一,将取消勤工助学资格:

(一)在纪律处分期间的;

(二)每学期考试2门以上(含2门)不及格的;

(三)擅自离岗、换岗、旷岗的;

(四)工作考核不合格者,被用人部门辞退的;

(五)拒不参加勤工助学工作的;

(六)日常生活中吃穿超度,有吸烟、酗酒等不良嗜好,请客会友、铺张浪费的;

(七)弄虚作假参加勤工助学的。

第九条  勤工助学的组织管理

(一)学生因病、因事等特殊情况不能继续工作,可向用人部门、学院和中心提出离岗申请。

(二)各部门用工时,必须于每学期开学后两周内将用工要求提出书面申请报中心;写明岗位责任、劳动时间和岗位负责人等情况;如临时用工,必须在用工前1周向中心申请。

(三)用工部门要指派专人负责指导学生工作和每月考勤、考核,将考核结果报中心备案。

(四)中心负责校内勤工助学岗位的考勤工作,制作酬金发放表后,报学校财务处,由财务处直接将酬金汇入学生本人建设银行账户。

(五)在勤工助学活动中表现突出的予以表彰,在参评国家(省政府)奖学金、励志奖学金、助学金和自强之星(先进个人)等荣誉时,优先考虑。

第十条  学生私自在校外打工的行为,不在本办法规定之列。

第十一条  本办法自2017年9月1日起施行。

第十二条  本办法由学生工作处负责解释。

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